Résumé de l’article
Un deuxième emploi peut permettre d’obtenir un complément de revenu lorsqu’il reste compatible avec les horaires de l’activité principale. Garde d’enfants, restauration, inventaires, commerce, événementiel ou soutien scolaire font partie des possibilités adaptées au soir, au week-end ou aux missions ponctuelles. Pour choisir, comparez surtout le nombre d’heures nécessaires, la rémunération réelle et les éventuels frais.
Quels emplois permettent d’avoir un complément de revenu ?
Pour obtenir un complément de revenu avec un deuxième emploi, certaines activités sont particulièrement adaptées aux personnes déjà en poste. Les plus intéressantes sont généralement celles proposées le soir, le week-end ou sous forme de missions ponctuelles, afin de rester compatibles avec un emploi principal.
| Emploi complémentaire | Horaires possibles | Flexibilité | Rémunération | Statut courant |
| Garde d’enfants | Soir / mercredi / week-end | Bonne | Variable selon les heures | Salarié |
| Restauration | Soir / week-end | Moyenne | Selon poste et heures | Salarié |
| Livraison | Soir / week-end | Bonne | Variable | Salarié / indépendant |
| Distribution de prospectus ou journaux | Matin / horaires définis | Moyenne | Selon volume et contrat | Salarié |
| Inventaires | Soir / ponctuel | Bonne | Selon durée des missions | Salarié / intérim |
| Commerce et mise en rayon | Matin / soir / week-end | Moyenne | Selon heures travaillées | Salarié |
| Événementiel | Soir / week-end / ponctuel | Bonne | Selon mission | Salarié / intérim |
| Soutien scolaire | Soir / mercredi / week-end | Très bonne | Variable selon matière et niveau | Salarié / indépendant |
| Ménage et services à la personne | Variable | Bonne | Selon heures et statut | Salarié / indépendant |
| Emploi saisonnier | Périodes spécifiques | Faible à moyenne | Selon poste et contrat | Salarié |
La garde d’enfants
La garde d’enfants est particulièrement adaptée aux personnes disponibles après les horaires de bureau, le mercredi ou le week-end. Les besoins peuvent être réguliers, par exemple quelques heures chaque semaine après l’école, ou ponctuels en soirée.
L’avantage principal est la possibilité de trouver un rythme récurrent compatible avec son activité principale.
La restauration
Restaurants, cafés, hôtels ou établissements de restauration rapide peuvent avoir besoin de personnel sur des créneaux du soir et du week-end : service, cuisine, plonge ou accueil notamment.
Les horaires correspondent assez bien à ceux recherchés pour un deuxième emploi, mais l’activité peut être physiquement exigeante et laisser peu de temps de repos lorsqu’elle s’ajoute à une semaine de travail.
La livraison
La livraison de repas, colis ou autres marchandises peut permettre de travailler sur des périodes de forte demande, notamment le soir et le week-end.
La flexibilité dépend toutefois fortement du statut et de l’employeur. Il faut également prendre en compte les éventuels frais liés au véhicule ou au matériel utilisé avant d’évaluer la rentabilité réelle.
Les inventaires et missions ponctuelles
Les entreprises spécialisées dans les inventaires proposent régulièrement des missions de quelques heures, souvent en dehors des horaires d’ouverture des magasins.
Ce type de job peut convenir à quelqu’un qui souhaite compléter ponctuellement ses revenus sans nécessairement s’engager sur un second emploi régulier toute l’année.
Le commerce et la mise en rayon
Les magasins recherchent également du personnel pour la caisse, la vente, la préparation de commandes ou la mise en rayon. Certains contrats à temps partiel peuvent concerner uniquement quelques créneaux dans la semaine ou le week-end.
Il faut surtout vérifier que les horaires proposés restent compatibles avec ceux de l’emploi principal.
L’événementiel
Accueil, billetterie, service, montage, animation ou logistique peuvent donner lieu à des missions ponctuelles lors de salons, concerts, événements sportifs ou professionnels.
L’événementiel présente l’avantage de concentrer le travail sur certaines journées ou certains week-ends plutôt que d’imposer nécessairement un rythme hebdomadaire.
Le soutien scolaire
Le soutien scolaire s’intègre particulièrement bien après une journée de travail puisque les élèves sont principalement disponibles en fin d’après-midi, le soir, le mercredi et le week-end.
La rémunération dépend notamment de la matière enseignée, du niveau de l’élève et du statut choisi.
Le ménage et les services à la personne
Ménage, aide à domicile ou certains services aux particuliers peuvent être réalisés quelques heures par semaine. Des besoins réguliers permettent de construire progressivement un complément de revenu relativement prévisible.
Les contraintes de déplacement doivent néanmoins être prises en compte, particulièrement lorsque plusieurs interventions courtes sont réparties dans la journée.
L’intérim et les emplois saisonniers
L’intérim peut être intéressant pour trouver des missions courtes sans s’engager nécessairement sur un deuxième poste permanent. Les emplois saisonniers constituent une autre possibilité pendant certaines périodes : fêtes de fin d’année, saison touristique, récoltes ou périodes de forte activité commerciale, par exemple.
Le choix dépend donc moins du métier lui-même que de sa compatibilité avec votre emploi principal. Un contrat salarié offre généralement une rémunération plus prévisible, l’intérim facilite les missions ponctuelles et certaines prestations indépendantes permettent davantage de liberté dans l’organisation des horaires.
Si vous souhaitez éviter les déplacements, certaines activités pour compléter son salaire directement depuis chez soi offrent davantage de souplesse.
Quel deuxième emploi choisir pour gagner 300 ou 500 € de plus par mois ?
Pour choisir un deuxième emploi, partez du montant souhaité et du nombre d’heures disponibles. Plus votre temps est limité, plus la rémunération horaire devra être élevée.
| Objectif | Avec 5 h/semaine | Avec 10 h/semaine |
| 100 € / mois | ≈ 5 €/h | ≈ 2,30 €/h |
| 300 € / mois | ≈ 14 €/h | ≈ 7 €/h |
| 500 € / mois | ≈ 23 €/h | ≈ 12 €/h |
Ces chiffres sont de simples ordres de grandeur permettant de mesurer l’effort nécessaire. Dans le cadre d’un emploi salarié, les minima légaux et conventionnels doivent évidemment être respectés.
Pour viser 300 € supplémentaires, quelques heures régulières de soutien scolaire, garde d’enfants, restauration ou missions ponctuelles peuvent convenir. Pour atteindre 500 € avec seulement quelques heures disponibles, une activité mieux rémunérée ou nécessitant une compétence particulière devient plus intéressante.
Pensez également à distinguer salaire brut et salaire net et à tenir compte des éventuels frais de transport ou de matériel. Les pourboires, primes et commissions peuvent augmenter la rémunération, mais ne doivent pas être considérés comme garantis.
Le bon deuxième emploi est donc celui qui permet d’atteindre votre objectif avec un nombre d’heures compatible avec votre activité principale.
Où trouver un emploi pour compléter ses revenus ?
Pour trouver un emploi permettant de compléter ses revenus, ciblez directement les offres compatibles avec votre activité principale plutôt que de rechercher simplement un « deuxième emploi ».
- Consultez les sites généralistes d’emploi en associant votre métier ou votre ville à des termes comme « temps partiel », « complément d’activité », « soir », « week-end » ou « quelques heures par semaine ».
- Inscrivez-vous auprès des agences d’intérim pour accéder à des inventaires, missions événementielles, remplacements ou autres besoins ponctuels.
- Regardez les plateformes de jobs ponctuels, particulièrement adaptées lorsque vous ne souhaitez pas vous engager sur un second poste régulier.
- Contactez directement les entreprises locales. Restaurants, commerces, hôtels ou entreprises de services peuvent avoir des besoins sur des créneaux spécifiques.
- Utilisez votre réseau personnel et professionnel. Le bouche-à-oreille peut permettre de trouver des gardes d’enfants, du soutien scolaire ou des missions ponctuelles.
Avant de postuler, vérifiez le nombre d’heures demandé, les horaires, la distance et les frais de déplacement. Un emploi légèrement mieux rémunéré peut perdre beaucoup de son intérêt s’il nécessite de longs trajets plusieurs fois par semaine.
Si vos horaires rendent les déplacements difficiles, vous pouvez aussi rechercher un travail à distance compatible avec une activité principale.
Quel emploi complémentaire faire le soir ou le week-end ?
Le soir et le week-end sont les créneaux les plus simples à exploiter lorsqu’on possède déjà un emploi principal. Certains jobs s’adaptent particulièrement bien à ces disponibilités.
Le soir
| Emploi | Pourquoi c’est adapté ? |
| Restauration | Les besoins sont importants au moment du service du soir. |
| Garde d’enfants | Les familles recherchent souvent des gardes après l’école ou en soirée. |
| Soutien scolaire | Les élèves sont surtout disponibles en fin de journée. |
| Inventaires | De nombreuses missions sont organisées après la fermeture des magasins. |
| Livraison | La demande augmente généralement en soirée. |
| Nettoyage | Certains postes sont proposés avant l’ouverture ou après la fermeture des locaux. |
Le week-end
| Emploi | Pourquoi c’est adapté ? |
| Commerce | Les magasins renforcent souvent leurs équipes le samedi. |
| Restauration | Le week-end concentre une part importante de l’activité. |
| Événementiel | Salons, concerts, événements sportifs et réceptions ont souvent lieu le week-end. |
| Garde d’enfants | Les besoins ponctuels sont fréquents le vendredi soir et le week-end. |
| Livraison | Les créneaux du week-end peuvent être particulièrement actifs. |
| Services à la personne | Certaines interventions peuvent être organisées selon vos disponibilités. |
| Emplois saisonniers | Les périodes touristiques ou commerciales peuvent créer des besoins spécifiques le week-end. |
Le meilleur choix dépend surtout de vos horaires disponibles et du niveau de fatigue généré par votre emploi principal. Un job du soir peut être pratique quelques heures par semaine, tandis qu’une activité concentrée le week-end permet de préserver davantage les soirées en semaine.
Pour un complément de revenu le week-end, privilégiez donc les activités proposant des missions courtes ou des créneaux clairement définis plutôt qu’un second emploi imposant une disponibilité permanente. Si vous recherchez une activité encore plus flexible, certaines solutions pour générer un revenu complémentaire sur Internet peuvent également être exercées en parallèle d’un emploi.
Peut-on avoir un deuxième emploi en plus de son travail principal ?
Oui, il est possible de cumuler plusieurs emplois, mais ce cumul doit respecter certaines règles. Avant d’accepter un deuxième poste pour compléter vos revenus, vérifiez notamment :
- Votre contrat de travail : une clause d’exclusivité peut limiter, dans certaines situations, l’exercice d’une autre activité professionnelle.
- L’obligation de loyauté : votre deuxième activité ne doit pas concurrencer votre employeur ni porter atteinte à ses intérêts.
- La durée maximale de travail : en cas de cumul d’emplois salariés, les durées maximales applicables s’apprécient en tenant compte de l’ensemble des emplois exercés.
- Les temps de repos : ajouter un deuxième emploi ne dispense pas de respecter les périodes minimales de repos prévues par la réglementation.
- Votre statut : certaines professions ou situations professionnelles sont soumises à des règles particulières concernant le cumul d’activités.
- La déclaration des revenus : les rémunérations obtenues avec votre activité complémentaire doivent être déclarées selon les règles correspondant à votre situation.
Avant de signer un second contrat, vérifiez donc les horaires cumulés, votre contrat actuel et les éventuelles restrictions liées à votre statut. Un emploi exercé uniquement le soir ou le week-end n’est pas automatiquement compatible avec votre activité principale.
Conseil de pro :
Ne choisissez pas uniquement le job qui affiche le meilleur taux horaire. Calculez ce qu’il vous reste réellement par heure, en intégrant les trajets et les dépenses liées à l’activité. Un emploi proche de chez vous à 13 € de l’heure peut être plus intéressant qu’une mission mieux rémunérée nécessitant beaucoup de déplacements.
Conclusion
Trouver un emploi pour compléter ses revenus consiste avant tout à rechercher un travail compatible avec ses disponibilités. Pour quelques heures par semaine, les emplois du soir, du week-end et les missions ponctuelles sont généralement les plus faciles à associer à une activité principale.
Fixez d’abord votre objectif mensuel, par exemple 100, 300 ou 500 €, puis estimez le nombre d’heures nécessaires pour l’atteindre. Vérifiez également votre contrat de travail et les règles applicables au cumul avant d’accepter un deuxième emploi.
FAQ — Emploi et complément de revenu
Quel travail faire pour avoir un complément de salaire ?
La garde d’enfants, le soutien scolaire, la restauration, les inventaires, l’événementiel, la livraison ou certains emplois dans le commerce peuvent convenir. Le meilleur choix dépend surtout de vos horaires disponibles et de la rémunération proposée.
Quel boulot faire pour arrondir ses fins de mois ?
Pour quelques heures ponctuelles, privilégiez les inventaires, l’événementiel, la garde d’enfants, le soutien scolaire ou certaines missions d’intérim. Une activité régulière sera plus adaptée si vous recherchez un revenu supplémentaire chaque mois.
Comment gagner 300 € de plus par mois avec un deuxième emploi ?
Déterminez d’abord combien d’heures vous pouvez travailler. Avec environ 5 heures par semaine, il faut générer autour de 14 € par heure pour atteindre 300 € mensuels, avant de tenir compte du statut et des prélèvements applicables.
Comment gagner 500 € de plus par mois ?
Atteindre 500 € demande soit davantage d’heures, soit une rémunération horaire plus élevée. Avec environ 10 heures supplémentaires par semaine, l’objectif représente autour de 12 € par heure avant prise en compte du statut et des prélèvements.
Peut-on travailler uniquement le week-end pour compléter ses revenus ?
Oui. Le commerce, la restauration, l’événementiel, la garde d’enfants ou certains emplois saisonniers proposent des besoins concentrés sur le week-end. Il faut néanmoins vérifier que le cumul respecte les règles applicables à votre situation.
